第940章 圈子的重要性

　　唐正云不喜欢王宇，但是并不否认王宇的个人能力。

　　所以，他在为了私人矛盾和为了工作这两件事情上反复纠结。

　　这种矛盾的心情才是让唐正云最抓狂的地方。

　　胡燕按照王宇的要求给几个公司打了电话。

　　二司有支队伍最近，一个小时的车程。

　　“唐经理，王sj，不过他们准备返程了。”

　　“返程？”王宇惊讶地说，“他们怎么敢返程的啊？”

　　“钱都不挣吗？”

　　王宇马上给二司的经理打电话，“钱经理，我王宇！”

　　“你们三队一个队伍在临川，去52井帮我干一口井。”

　　“不行？为什么不行？”

　　电话里的钱经理在喊，“什么不行，我说行，没问题我马上安排。”

　　王宇朝电话里喊，“什么不行，我的面子都不好使？”

　　“我不管，你必须把这事给办了，就当我欠你一个人情，以后有什么事，我帮你办了。”

　　那一头的钱经理看了看电话，眉头一皱，然后给王宇挂球了，马上给带队干部打电话安排。

　　王宇拿着电话，一脸痛苦地捂着脸。

　　等了几分钟，再接到二司钱经理的电话时，王宇就只剩一个劲的感谢了。

　　王宇把这一切安排完了之后，就像施了一场大法似，朝唐正云说，“唐经理，搞定了。”

　　“只不过这人情欠下了，以后人家让我们帮忙我们得还。”

　　这就是强迫三司跟二司你来我往。

　　王宇根本就不管唐正云的态度，扭头问胡燕，“学会了吗？”

　　胡燕拼命点头，感激地看着王宇。

　　王宇脸一黑，“看我做什么，马上跟二司的调度对接，确保施工正常进行。”

　　“好的好的！”胡燕低头工作。

　　王宇转身回了办公室。

　　唐正云看看胡燕，后者忙着打电话。

　　唐正云走出调度室，看sj正在接受走廊两侧办公室门口科员干部们的眼神的崇拜与赞掌的笑容。

　　王宇向左，唐正云向右。

　　一个鲜花与掌声，一个孤独与落寞。

　　其实唐正云刚才一肚子的原则，规定，反正就是憋不住地往外喷。

　　但是他突然再一想，如果他把自己心里的话全都说出来过后，王宇直接撂了挑子。

　　问题解决不了，他唐正云还要背锅。

　　唐正云难受。

　　问题解决不了，他难受。

　　问题解决了，他更难受。

　　田伟在唐正云的办公室里说，“王宇这个狗逼在夺权。”

　　“以前他只管生活和思政。”篳趣閣

　　“现在他插手工程方面的工作，以后你还有什么话语权。”

　　唐正云看着田伟那张狰狞的脸，他手舞足蹈的样子，似乎要替唐正云申张正义。

　　但是唐正云心里清楚，他不知道从什么时候起，已经成了别人手里的枪。

　　但是唐正云是一个念旧的人，他突然想跟田伟嘱咐点什么。

　　可是转念再一想，我给你嘱咐个锤子哦。

　　王宇的确是在夺权，但是对唐正云来讲，多少算是解脱吧。

　　让一团乱的三司从这一天开始有了起色。

　　让冷漠的人际关系从这一天起变得缓和。

　　让大家不会为了不合理的工作安排而上火。

　　也不会为了一点小摩擦就跟人大打出手。

　　王宇是接到林瑶的电话后才动起来的。

　　听上去在骂胡燕，但是骂的是唐正云和田伟、杨小平这样的人。

　　唐正云：骂我做什么？

　　王宇觉得唐正云一定觉得自己很冤枉。

　　唐正云觉得自己做这一切都是为了公司。

　　都是为了规范。

　　都是为了把公司建设得更好。

　　可是，谁会去管他心里在想什么呢？

　　唐正云的管理造成的结果是，能混的人，都在混。

　　原来能干活的，现在都不想干了。

　　许多工作都没办法开展下去。

　　王宇如果直接教胡燕解决问题的办法。

　　唐正云一定会说，“不符合规定！”

　　“出了问题谁负责？”

　　这些废话后面都会藏着一句唐正云不愿意说出口的话：王宇，你特么的是在夺权。

　　所以先得骂。

　　要让所有人都知道唐正云这个憨批自己玩脱了，把气撒在了一个妹子身上。

　　要让所有人都知道，玩着国企五大美德的人他唐正云不闻不问，没有五大美德的就被唐正云摁在地上摩擦。

　　在这样的情况下，唐正云只能出来灭火。

　　王宇在这个时候把问题给解决了，唐正云也只能眼巴巴地看着。

　　他要是敢多嘴半句，王宇转身就走。

　　唐正云把黑锅背得结实，还会落下个“又菜又装”的名头。

　　有王宇这么一个正面教材在他旁边衬托，会显得唐正云特别的蠢。

　　当然，他也可以聪明的。

　　就像今天这样，唐正云说，“按照王sj说的办。”

　　问题不就得到了完美的解决。

　　王宇敲了敲桌面，问黄肖，“你觉得我是在争夺话语权吗？”

　　黄肖说，“不仅仅只是争夺话语权吧！”

　　“但是sj应该还有别的原因。”

　　王宇说，“看不明白就多看看。”

　　“今晚回家收拾收拾东西。”

　　“该出差了。”

　　从这一天起，江原三司就进入了一个全新的时代。

　　胡燕的体会应该是最深的。

　　她前阵子安排出差的队伍时，基层队的干部和司机的脾气很差。

　　比如接电话都是这样：

　　“没空！”

　　“司机休假了。”

　　“今天时间不够，明天！”

　　“好，知道……”

　　然后加一个后缀：出尼玛卖批的差……

　　这个后缀是固定的，不管干什么都加上这么一句。

　　那么现在是什么样子呢？

　　“小胡今天上班？”

　　“我们中午可能要洗个车。”

　　“下午出发可能有点晚。”

　　“对了，你跟处调那边说说，我们晚上超个时。”

　　“我们今晚上过去，明天早点施工，下午可以赶另一口井。”

　　后缀呢？变成了“拜拜”和“嘿嘿”。

　　公司从上到下的精气神都变了。

　　至于原因嘛……

　　听说王sj到公司来后，把一二四五司的经理sj都拉到外面去玩了一天。

　　据说，那一天他摆平了所有公司的领导。

　　怎么摆平的就不得而知了。

　　对于三司的起色，黎元秋也是看在眼里。

　　比如三司最近的宣传工作，以一个女助理工程司的野外生活为中心，多次进行宣传和报道。

　　又比如和各个公司的深化合作。

　　这天午后黎元秋和黄征在楼下花园晒晒太阳。

　　“王宇的做法，算不算是在整合工程量？”黎元秋突然就来了一句。

　　黄征心头一跳，笑呵呵地说，“这算哪门子的工程整合？”

　　“顶多就是让兄弟们节约点时间。”

　　“让几个公司增加交流！”

　　“劳务结算时，来来回回的多喝几顿酒。”

　　“说到底，江原是一个大家庭，和和气气的也是黎总希望看到的嘛。”

　　黎元秋笑着说，“你对这方面的理解到是挺透的。”

　　黄征说，“这也没什么难理解的。”

　　“小到，他儿子在我手下，我女儿在他亲戚的公司。”

　　“大到省与省的边界犬牙交错，做到你中有我，我中有你，这才是抱团发展，抱团壮大的路数嘛！”

　　黎元秋深以为然地点点头……王宇，千里马！我，伯乐！

　　王宇、许佩、黄征、赵文博：你怕不是个大冤种哟……

　　


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