第136章 不可能实现的想法

同一件事情，要从不同的角度分析。
  选择雇用退休职工，等于自己给自己找麻烦。
  “让老工人在退休之后，继续在生产战线发挥余热，为国家建设作贡献，属于是利国利民的好事。”
  “既能给你们沈柴厂解决资金压力，又能增强我们公司的技术能力。”
  “我保证别人说不出二话来。”
  即使田有才不说，林凯峰也不会提雇佣二字。
  人员内部借调，属于合情合理的常见事。
  将部分退下来不久，年富力强，有能力的骨干借调机械公司。
  机械公司负责开工资，发奖金。
  负责大家在外地的生活问题。
  等到老工人们干不动了，将他们送回沈柴厂颐养天年。
  在岗期间，林凯峰相信这些退休专家和骨干，肯定能够带出一大批徒弟。
  即便他们走了，机械公司面临的技术人员短缺问题，也能够得到根本性的解决。
  “大家觉得呢？”
  田有才不确定道。
  “我看可以试一试，让咱们厂的退休工人在新岗位发光发热，为兄弟企业提供帮助，我想这不算是忌讳的事情。”
  “要不明天召开退休职工大会，跟大家商量一下？如果没有反对意见，这件事情可以落实下去。”
  耳听众人给出的建议，田有才决定试一试。
  事情只要经过集体决议，相当于有了合法性。
  次日上午。
  离退休职工大会在厂里大礼堂召开。
  一大批还能动弹的退休职工悉数到场。
  经过几个小时的会议讨论，退休职工们竟然无人提出反对意见。
  退休以后，他们只能拿到原工资的60%到80%。
  一旦借调到北方机械公司，等于一个人挣到两份钱。
  何乐而不为呢？
  没有人和钱有仇。
  更没有人不想让自家日子过得更好一些。
  “没想到这件事情落实得这么顺利。”
  厂长办公室，田有才对于上午的会议感慨良多。
  本以为退休职工们不愿意离开当。
  没想到表现得一个比一个积极。
  恨不得马上就跟林凯峰走。
  林凯峰淡笑道：“其实这件事情并不难理解，经济改革进行得红红火火，市面商品种类越来越丰富，老百姓的日子也在一天天地变好。”
  “多挣一些钱，不再是什么可耻的事情。”
  “一个人挣到两份钱，从事的还是自己最擅长的工作，有几个当父母的会选择拒绝？”
  “凡事能干得动的老工人，老专家，哪个不想为子女多攒点钱？”
  不同于田有才，林凯峰对这件事情看得洞若观火。
  想法能够顺利推进，与上面的风向转变不无关系。
  以往的风向是无私奉献，讲精神不讲钱。
  伴随着国门敞开，大力发展经济。
  民间出现了一个特定的经济名词。
  万元户。
  挣钱改善生活，已经开始深入人心。
  “唉，可怜天下父母心。”
  田有才表情唏嘘道。
  这些老工人老专家，每个人都有一大堆的子女。
  正如林凯峰说的。
  身为父母，又有几个人不为子女打算呢。
  吃穿用度，谈婚论嫁，方方面面都需要钱。
  “林凯峰同志，谢谢你为我们厂，解决了这么大的一个难题，如果有什么是我们厂能够帮到忙的地方，你尽管开口。”
  “我一定竭尽所能，帮你们公司解决现在面临的问题。”
  “田厂长要是这么说，我就不客气了。”
  林凯峰也不客气，当场提出了一个请求。
  希望田有才一会能陪他走一趟沈城工业大学。
  “你去大学干什么？”
  田有才问道。
  “继续招募人才。”
  林凯峰如实说道。
  机械公司的影响力仅局限在企业所在的城市。
  要从其他城市招募人才，无论方博年还是陈领导，都帮不上什么大忙。
  北方机械公司所在城市，一共只有三所大学，而且都是文科大学。
  反观沈城，大学数量十几所大学。
  最负盛名的当数工业大学。
  建于四十年代的工业大学，前身是机械专科学校。
  77年更名为工业大学。
  内部拥有大量工科类专业。
  “恢复高考后的第一批大学生，如今还没有毕业，就算毕业了，他们的去向也是由国家分配，你去大学吸纳人才，恐怕……”
  田有才万万想不到，林凯峰的想法会这么的天马行空。
  借调退休职工也就罢了。
  竟然又打起了大学生的主意。
  林凯峰淡笑道：“别的事情您不用多管，我既然有这方面想法，自然也有我的全盘打算。”
  “田厂长只要把我介绍给工业大学校长，我觉得有信心说服他们，为我们公司提供一批人才。”
  “既然是这样，咱们现在就出发吧，我亲自开车带你过去。”
  田有才说到做到。
  将手头工作放在一旁，开着厂里的212吉普车，拉着林凯峰前往十几公里外的工业大学。

  沈城机械厂是部属大型企业，放在沈城当地颇有影响。
  得知厂长田有才来找自己，工业大学校长张万春接见了二人。
  各自落座，田有才主动说明来意。
  林凯峰将代表北方机械公司，向工业大学里吸纳一批优秀学生。
  听完来意，张万春既意外又诧异。
  “林凯峰同志，机械公司求才若渴的迫切心情，我十分地理解。”
  “不过吸纳人才的事情，恐怕很难如你所愿。”
  张万春一脸歉意地告诉林凯峰，连自己都没有权利安排学生的去向。
  从学生们考进大学那一天开始，就已经成为国家的预备干部。
  毕业后。
  大学生们的工作安排，会由上级主管部门进行负责制定。
  或是分到当地企事业单位，或是上调到国家部门。
  总之一句话。
  学校对校内大学生只有培养权，没有工作安排权。
  田有才用爱莫能助的表情看向林凯峰。
  来之前，田有才已经说得很清楚了。
  即使将林凯峰引荐给张校长，吸纳人才的想法也不可能得到学校的支持。
  不是工业大学不给面子，实在是政策不允许。
  林凯峰不慌不忙道：“张校长，您先别急着拒绝，能不能给我几分钟时间，让我把想法仔细叙述给您听？”
  “请讲。”
  看在田有才的面子上，张万春决定给林凯峰一个畅所欲言的机会。


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