第32章 顶配医生要离职引发的风波……

　　新的一天，

　　周墨精神气爽来了医院。

　　昨天连上34小时的班，晚上饱餐一顿之后，然后一直睡了10个小时，总算恢复了充沛的精力。

　　今天不用早上查房，但是周墨任务也不少。

　　首先，28床的支架病人阿叔，要出院了，要给他办理出院等各种手续。

　　然后空出来的28床，有可能要接收新的病人进来。

　　这样可以加大病床的利用率……嗯，提高业绩。

　　心内科还好，不少病人都是要住几天、半个月、一个月……像外科的，例如某些医院（是某些）的甲状腺科，因为手术小，创伤不大，2天-3天完成一个病人流转，床位利用率极高，而且手术赚钱也多，医生的收入自然就水涨船高。

　　7：20……

　　抵达心内科，

　　周墨今天来的算早了，结果有人来的更早。

　　周墨看到了陈素梅，她已经开始在整理病历、医嘱了。

　　周墨诧异：“你查完房了？什么时候来的？”

　　陈素梅看了眼周墨：“查完了，6：40就来了……”

　　周墨震惊了：“这么早？”

　　陈素梅疲惫但斗志昂扬：“没办法，上周我排第10名，自然要努力点……”

　　她作为一个学霸，内心自然不服输，上周表现综合评分第十名，极大的刺激了陈素梅，所以她每天熬夜1点，然后早上早早就起来。

　　除了管理病人、日常经验积累之外，

　　她还有一个野心：写一篇sci论文！

　　在医院，临床再好其实都没用，还比不过科研，特别是高分数的sci论文，别说你不管病床了，你让老板帮你管床都行！

　　在另外一家医院，全省妇产第一的那家医院，有一个护士特别牛逼，高产论文，还帮医院拉到了国家基金，甚至把医院的可言水平拉到全国前50。

　　医院直接把这护士当宝贝疙瘩，想要啥都给，简直羡煞旁人。

　　周墨不知道陈素梅心中所想。

　　就算知道，也不会着急写论文，因为他的知识积累比陈素梅这些人差很多，想写一篇能sci的论文，总是差了点意思。

　　等他积累足够了，论文自然就很高产。

　　现在是第二周……嗯，第四周的时候，知识积累足够了，文献刷得够多了，就可以开搞论文。

　　“早啊……”

　　“早……”

　　“咦，素梅，你已经弄病历了，很早来了吧？”

　　一个个医学生，顶着黑眼圈，进了值班室，纷纷打招呼。

　　因为今天不查房，所以大家查房的时间比较充裕，可以慢慢来。

　　黄一明是最后一个到的，已经7：59：50了，几乎是卡点。

　　他的眼睛，也有一双黑眼圈。

　　昨天他7：30干完活，然后才下楼去找小芸吃晚饭约会，结果小芸不但不生气，而且还非常心疼他，让黄一明非常感动，感觉自己找到了一个贴心人。

　　当晚，他回去很晚，休息不够，所以现在有黑眼圈了。

　　一群人轻松聊着，

　　突然，

　　王立龙这时候问道：“对了，你们有课题了吗？”

　　这话一出，

　　气氛凝滞了一下。

　　众医学生纷纷露出紧张神色。

　　“课题？现在哪有时间啊……”

　　“对啊，简直忙疯了……”

　　“满脑子都是病人，根本没时间想课题……”

　　“开题太难了……”

　　“恐怕没时间搞论文啊……”

　　一个个纷纷唉声叹气，表示没时间、没精力、开题难……

　　但他们的内心，却是这么想的：

　　黄心怡：[哼，我不会告诉你们，我已经开好题了！你们还是老老实实管理病人吧！]

　　陈素梅：[医院病例库太多了，开题灵感爆棚，我已经准备了2个了！]

　　王立龙：[嘿嘿嘿，看来大家都没开题，太棒了！我要悄悄弄出一篇论文，然后惊呆上级，惊艳所有人！]

　　萧桐（酱油男博士）：[哼，上一次我竟然是第九，下一次排名，我要拿第一！]

　　聂伟（SYS八年制）：[这周第一，我拿定了！]

　　唯有黄一明，老实孩子，听到众人说没开题，顿时松了一口气。

　　[这就对了嘛，写什么论文啊，上班已经这么累了，大家不内卷多好！]

　　一场内卷风暴，

　　即将刮起！！

　　至于彰武、叶荣，两人都是外院的，所以没有这种内卷的心态，而且水平有限，对论文没那么执着。

　　……

　　周墨这个上周第一，还不知道其他人的内卷心思，

　　他拿着夹板纸、笔，来到了病房。

　　28床，

　　“阿叔，今天就可以出院了，等下护士会过来，给你们做一个出院指导讲解，再让你女儿带着出院证明，去出院结算中心去办理一下出院手续……”

　　昨天，周墨就已经提前写好了出院医嘱，然后陈兵师兄签了字。

　　然后今天护士会结清费用，然后周墨会开退药申请，将没有用完的药退回去。

　　“谢谢周医生了，这段时间辛苦你了……”

　　“不辛苦，都是应该的，阿叔身体健康就好了……”

　　“哈哈哈，一定健康，一定健康……”

　　“一定要注意按时吃药，这很重要……”周墨忍不住叮嘱道，因为太多人自以为不重病，不进医院，身体就没什么问题，就不吃药。

　　其实不是的，像高血压这些，一定要长期服药，定期复查调整医嘱，这才是管理病情的最好做法。

　　“放心，我也是老病人了，都懂……”阿叔笑道。

　　然后周墨又给阿叔做了一些体格检查，没什么问题。

　　……

　　29床，

　　也就是心内膜炎+心脏赘生物+肺水肿+低氧合+呼吸急促的那个病人。

　　昨天做的血培养，结果并没有找到致病的病菌。

　　今天还要继续做新的血培养。

　　而广谱抗生素用下去之后，病人的情况有所好转，痒合提升了，发烧也退了一点。

　　但治标不治本。

　　依然需要继续等待血培养的结果。

　　询问了一些病情，然后给病人查体、听心肺之后……

　　结束查房。

　　回到值班室开始改病历、医嘱……

　　没多久，一个八卦消息传了过来。

　　“听说了没？唐平师兄好像找主任辞职……”

　　“什么？怎么好端端要离职的？”

　　“他可是有编制的啊，竟然要离职？”

　　“是找到更好的医院了吗？”

　　“不可能吧？我们医院算是省里顶尖的医院了，心内科方面不说第一也有第二啊……”

　　“难道是工资？”

　　“不可能，唐平师兄是有编制的，去别的地方有编制吗？”

　　周墨听了之后，不禁浮现唐平师兄在查房的时候偷偷躲在最后面划水聊天的画面。

　　唐平师兄要离职这件事，

　　在心内科掀起了一阵不小的波澜！

　　因为他是编制员工，很快就可以考主治，算得上是同年龄段的医生的顶配！

　　这样的高度都要离职，让其他的年轻医生怎么想？

　　……

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